是现在微信上随处可见的一种朋友圈的销售方式，微商通过转发编辑各种商品的消息然后供大家选择交易，很多的微商都在招收代理，那么他们招收的代理那么多，对于这些代理才去什么样的管理制度呢，我们来探讨一下他的系统管理。
一、分层管理
每一个微商分销系统都包含了很多的层次，最高层次就是它的管理者，也就是商家，他们提供专门的管理平台，代表性招收多个代理为自己的产品做宣传推广之后支付相应的酬金，大家互惠互利实现共赢，然后这些代理可以继续招聘代理作为自己的下级，完事后支付酬金，这样层层退进。
二、逐层提拔
在微商分销系统平台做的时间久经验值比较丰富的人一般总公司会提供他们往上走的机会，对于那些文化程度较低的朋友，他们会提供免费学习的机会，然后在进行统一的招聘，完成选拔，所以机会都要好好把握才可以。
微商分销系统采用的管理系统是分层管理，这样的管理方式有利于代理们的系统管理，减少了很多的麻烦，这样的管理系统一直持续到现在。
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